Destaques
(RH) Procedimentos Concursais
Sem registos!
​​
​​​​​​
​[««« Voltar atrás]​​​​​​​​​​​​​​ 
​​Documentos modelo necessários ​para procedimentos concursais​
​​​​ 

Procedimento Concursal para o Cargo de Direção Intermédia de 1.º grau > Departamento de Análise e Prestação de Contas
23/01/2026

​Procedimento concursal para recrutamento e seleção para o cargo de direção intermédia de 1.º grau, com as competências previstas no artigo 3.º da Portaria n.º 233/2025/1, de 26 de maio, referente ao cargo de Diretor/a do Departamento de Análise e Prestação de Contas, da Entidade Orçamental.

Caraterização dos postos de trabalho:
Diretor/a do Departamento de Análise e Prestação de Contas

Descritivo global das funções a exercer:
Podem candidatar-se a este procedimento de seleção os trabalhadores dotados de competência técnica e aptidão para o exercício de funções de direção, coordenação e controlo, que reúnam, até ao final do prazo definido para apresentação das candidaturas, os requisitos previstos no artigo 20.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na sua redação atual. 

Perfil:
Sólida e comprovada experiência, igual ou superior a quatro anos, nas áreas de normalização, controlo e prestação de contas públicas, no âmbito da Administração Central, tendo presente os diversos momentos do processo orçamental, bem como no que envolve a Entidade Contabilística Estado, designadamente nas que decorrem das competências atribuídas ao Departamento de Análise e Prestação de Contas, conforme atribuições previstas no artigo 3.º da Portaria n.º 233/2025/1, de 26 de maio.

Habilitações literárias:
Finanças, Gestão de Empresas, Contabilidade

Competências pessoais privilegiadas:
i. Capacidade de coordenação, chefia ou direção, em particular aos níveis de: planeamento e organização; liderança, inovação e motivação de equipas;
ii. Análise, sentido crítico e espírito de iniciativa; orientação para resultados;
iii. Responsabilidade e compromisso com o serviço;
iv. Bom relacionamento interpessoal e capacidade de diálogo e colaboração com entidades externas, considerando em especial as atribuições da Entidade Orçamental ao nível da prestação de serviços transversais a outras entidades da área governativa do Ministério das Finanças.

Formalização e prazo para apresentação das candidaturas: 
A candidatura deverá ser enviada para o endereço eletrónico recrutamento@eo.gov.pt​ até 04 de fevereiro de 2025 (dez dias úteis, contados da data da publicitação do presente aviso na Bolsa de Emprego Público).



 
Oferta BEP »»»
Despacho n.º 605/2026, de 20 de janeiro »»»
Divulgação no jornal Público – Lisboa, de 21 de janeiro »»»
Divulgação no jornal Público – Porto, de 21 de janeiro »»»
Ata n.º 1 »»
 

Procedimento concursal comum > 2 Técnicos(as) de Sistemas e Tecnologias de Informação
08/01/2026

Abertura de procedimento concursal comum para recrutamento de dois trabalhadores para a carreira de Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação > Entidade Orçamental

Caraterização dos postos de trabalho:
Os 02 (dois) postos de trabalho a preencher correspondem à carreira de técnico de sistemas e tecnologias de informação, tendo como conteúdo funcional o descrito no anexo III ao Decreto-Lei n.º 88/2023, de 10 de outubro, a que se refere o respetivo artigo 10.º.

Descritivo global das funções a exercer:
Poderão candidatar-se ao presente procedimento concursal indivíduos, com vínculo de emprego público previamente constituído, que reúnam os requisitos exigidos para a integração na carreira de técnico de sistemas e tecnologias de informação. 
As funções inerentes à carreira especial de Técnico de Sistemas e Tecnologias de Informação, nos termos do mapa anexo ao Decreto-Lei n.º 88/2023, de 10 de outubro, e referido no artigo 10.º do respetivo diploma legal.
Os candidatos irão desempenhar um conjunto de funções na área do Departamento de Sistemas de Informação, da Entidade Orçamental, nomeadamente:
a) Prestar apoio local e/ou remoto a utilizadores e equipamentos;
b) Apoiar os utilizadores na resolução de problemas com a utilização de equipamentos ou de sistemas de informação;
c) Instalação de postos de trabalho;
d) Instalação de infraestruturas;
e) Gerir e monitorizar as infraestruturas informáticas;
f) Diagnosticar e resolver problemas de hardware e software;
g) Efetuar, analisar ou encaminhar pedidos para outras equipas (internas ou externas);
h) Gestão e inventário dos equipamentos informáticos.

Habilitações literárias:
Curso de nível 4 ou superior do QNQ na área de Informática

Competências pessoais privilegiadas
Bom relacionamento interpessoal;
Rigor técnico;
Capacidade de planeamento e controlo focada nos resultados a obter;
Tolerância à pressão e contrariedades.

Formalização e prazo para apresentação das candidaturas 
A candidatura deverá ser enviada para o endereço eletrónico recrutamento@eo.gov.pt​ até 27 de janeiro  (dez dias úteis, contados da data da publicitação do presente aviso na Bolsa de Emprego Público).

 
Oferta BEP »»»
Aviso (extrato) n.º 245/2026/2, de 6 de janeiro »»»
Declaração de Retificação n.º 27/2026/2, de 13 de janeiro »»»
Ata nº 1 »»»
 
​​
​​​​​​​​
© Entidade Orçamental, todos os direitos reservados
20250501_1009